永豐金企業工會第三屆第一次會員代表大會順利改選幹部

永豐金企業工會第三屆第一次會員代表大會順利改選幹部

本會101年3月17日(六)假台開大樓22樓召開第三屆第一次會員代表大會,今年工會代表選舉有一半的選區產生了新的工會代表,很多單位競選熱烈,這是以往沒有的狀況,工會代表的職務在會員心中已逐漸被接受,大家樂於擔當奉獻,不怕會被貼標籤,同時第二屆工會理事中有兩位榮升經理人,顯示工會這六年的表現,已得到大部份會員及資方的認同,激勵了會員參與的意願。為了不影響工作,永豐金證券工會每年的會員代表大會,都安排在星期假日舉行,出席率逐年提高,為了不浪費會員代表時間,每次大會上午都會安排一堂課程,下午開會員代表大會,今年的課程,因為新會員代表很多,所以由蔡理事長雨龍分享本會成立六年來的重大案例與工作成果報告,課後有多位第一次與會代表表示,沒來開會還真的不知道工會為會員做了那麼多的事情。本會在蔡理事長及全體理監事的共同努力下,為本會建立了11項典章制度,目前入會率96%,會務運作順暢,去年12/24與資方簽訂團體協約,更值得一提的是,今年本會第一次參加台北市勞工局的優良工會選拔,並不是志在得獎,而是想藉此次選拔,依照考核標準,一一檢視這六年來工會的運作有無缺失與盲點,以利未來之運作,如果有幸獲獎,也是給第二屆理監事一個最好的畢業禮物。 午餐休息後,下午13:30正式召開第三屆第一次會員代表大會會議,順利選出第三屆理監事,並立即召開理事會及監事會,當選名單如下: □ 理事長:許奇逢 □監事會召集人:林裕信 □ 常務理事:蔡雨龍、許惠珍、黃書錦、吳明哲 □ 理事:黃永適、陳韋宏、徐子舜、楊瑾瑜、葉明、范志剛、吳豐旭、李建和、李曉明、方宏仁 □ 監事:何孟如、潘重光 新團隊中有三分之一(六位)新任理事,及將卸任的蔡理事長勉勵大家要縮小自己,不要讓資方或會員對工會幹部有異樣的眼光,把握這個學習與服務的機會,建立一個團結合作的工會,朝向100%入會率的目標前進,確實扮演好勞資間的溝通橋樑。會後大家享用豐盛晚餐,借此相互認識,聯絡情誼,圓滿結束此次工會代表大會,相約五月十九日交接典禮再相見。

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